Medan det på sistone har pratats mycket om att kvinnor och män ska vara jämställda, och många kampanjer har organiserats och man sökt stöd för detta, genom att närma sig frågan med en lite annan dimension är det tydligt att hur män och kvinnor är olika och att denna skillnad faktiskt inte betyder motsatsen till att vara jämställd, eller ens vara jämställd. Det bör understrykas att det inte är ett krav.
Tänk på vad du tänker på när du säger att vara lika, om vi ville klassificera alla dessa under en allmän rubrik, skulle du kunna hitta likheter i dessa rubriker? När du tänker på det i detalj, kommer ditt svar faktiskt att vara "Nej" om de kom att tänka på att de visste den sanna innebörden av att vara lika. Kanske kan du säga "Ja", men du kan behöva tolka detta "Ja" på nytt i resten av artikeln. Bara för att män och kvinnor är lika betyder det inte att de två biologiska klasserna kommer att vara lika. Skulle det inte vara orättvist att försöka hålla dessa två kön lika varandra?
Jämställdhet bygger på likhet, men det är inte exakt likadant. För män och kvinnor kan inte vara lika genom att vara exakt lika. Om definitionen av jämställdhet ska göras utifrån män och kvinnor, innefattar den distinktioner som är för viktiga för att kunna göras utifrån enbart likhet. Den viktigaste av dessa distinktioner är kvinnans och mannens natur. Viljan att vara jämställd strider också mot mäns och kvinnors natur. Män och kvinnor är inte så lika varandra att de varken kan vara fler eller mindre. Det finns ingen skillnad mellan män och kvinnor. Män och kvinnor är olika från varandra både biologiskt och psykologiskt. Samtidigt som vi försöker jämställa män och kvinnor i samhället är det nyttigt att belysa en punkt som vi försöker ignorera: Män och kvinnor är olika. Förutom att vilja och stödja sina rättigheter att vara maka i sociologisk mening förstås.
Mångfald förskönar, utvecklar, förändras, gör det mer funktionellt. Det kan vara en produktion var och när det är skillnad. Skillnad motsätter sig inte att vara densamma, utan förskönar likheten. Det ger färg åt likheten. Att vara annorlunda är inte att orsaka förstörelse av likheten, att förödmjuka eller att dominera. med olikheter b Det är nödvändigt att söka upp, vi kan bara hålla oss jämlika så länge vi kan omfamna det annorlunda. För att vara jämställda måste män och kvinnor först känna till, respektera och acceptera sina olikheter. Med alla dessa olika aspekter borde både kvinnor och män kunna prata om jämställdhet mot varandra efter att ha lärt sig att leva i fred med sin essens. Skillnaderna mellan män och kvinnor ger uppfyllelse. Hur både män och kvinnor möter dessa skillnader är mycket viktigt vid denna tidpunkt. Individer som ser att vara annorlunda som en problemskapande sten under perioden före relationen kan vända skillnaden till sin största rädsla under sina relationer. De gör många försök att uppnå sammahet, och de kan till och med behöva vänta på ömsesidiga förändringar. Ibland kan dessa förändringar påverka människorna i relationen positivt, och ibland kan de nå en utmanande eller till och med kränkande dimension. Vid denna tidpunkt är det nödvändigt för kvinnan och mannen att väl avgöra vilken typ av beteende deras partner, som de är i en relation med, uppvisar olika beteenden från dem själva, och vilka olika attityder de har om de observerar att de är negativ. Om faktorn eller faktorerna som orsakar uppkomsten av problemet är olika aspekter av individer från varandra, måste de tänka i detalj på hur de kan omvandla detta till rikedom.
Det faktum att skillnaden mellan män och kvinnor talas är inte ett försök att etablera överlägsenhet, det är en indikation på att existensen av både män och kvinnor accepteras separat och respekteras.
Läs: 0
